Rum til kommunikation, kreativitet og koncentration.
Belysning til kontorer og arbejdspladser
Mange af os bruger lige så meget vågen tid på arbejdet som derhjemme. Ofte indendørs og i elektrisk lys. Flere undersøgelser har vist, at den rette belysning og tilpasning af den gør det lettere at gøre et godt stykke arbejde og være produktiv. Arbejdsmiljøet på kontoret reguleres af bestemmelser og standarder, men vi ved, at vi kan tilføre det merværdi – i form af vores store viden om lysets indvirkning på sundhed og velvære.
Med vores belysningsløsninger ønsker vi at bidrage til et bæredygtigt arbejdsmiljø med mennesket i fokus. Hvor belysning, som er tilpasset den enkelte og arbejdet, bidrager til et godt arbejdsmiljø for den enkelte medarbejder.
Artikel
Hvad er meningen med kontoret?
At have eller ikke have et fysisk kontor – kan være det spørgsmål, mange virksomheder stiller sig selv i dag. Den fleksible og digitale arbejdsmåde, vi har haft i forbindelse med det seneste usædvanlige år, har ændret den måde, vi anskuer arbejdspladsen på. Men efter pandemien, hvad er egentlig formålet med et fysisk kontor? Vi giver et indblik i, hvad vi mener er meningen med kontoret.
Lad os vejlede dig
Forskellige belysningsløsninger passer til forskellige arbejdsopgaver og dele af arbejdspladsen. Med vores digitale værktøj Recipe of Light og vores belysningsvejledninger kan vi nemt visualisere forskellen mellem forskellige belysningsløsninger. Med viden og forståelse bliver det lettere at træffe gennemtænkte og velbegrundede beslutninger.
Retningslinjer for belysningsplanlægning
Den europæiske belysningsstandard EN 12464-1 har eksisteret siden 2003. Formålet med standarden er at give råd og anvisninger i, hvordan man bedst belyser indendørs arbejdspladser. I den reviderede standard, som træder i kraft i 2022, sættes der blandt andet øget fokus på rummets lyshed og omgivelseslys.
Direkte og indirekte lys i fokus
Kreativitet og et åbent sind er nøglen til gode belysningsmiljøer. Control Track Versa er et pendelsystem, der kombinerer opfindsomhed med intelligente og intuitive belysningsstyringssystemer, direkte og indirekte lys – og alt derimellem. Skinner og armaturer kan uden problemer kombineres, uden at gå på kompromis med standarderne for belysning. Med Control Track Versa kan du tage det første skridt mod dit fremtidige belysningsdesign til det fleksible kontor.
Smarte samarbejder
Det fremtidige kontor er et intelligent kontor. Ved at integrere tekniske infrastrukturer, der skal lette informations- og kommunikationsstrømmen, forenkles medarbejdernes hverdag på kontoret.
Ved hjælp af Organic Response og det indbyggede netværk af trådløse sensorer i vores armaturer kan vi tilbyde flere intelligente tjenester, ud over at tilpasse belysningen. Vores intelligente løsninger kan blandt andet samarbejde med ventillation, sikker mm.
HCL og DDL – lysets påvirkning
Mennesket er et komplekst væsen. Vi er ikke kun en biologisk organisme, men påvirkes også i høj grad af vores følelsesliv. Ligesom andre levende væsener påvirkes vi i høj grad af vores omgivelser. Begreberne Human Centric Lighting (HCL) og Double Dynamic Lighting (DDL) beskriver menneskets forhold til lys, og hvordan det påvirker vores velbefindende. HCL er en holistisk tilgang til at imødekomme vores visuelle, biologiske og følelsesmæssige behov med lysdesign, mens DDL drejer sig om at tilpasse belysningen i realtid for at supplere dagslyset.
Human Centric Lighting (HCL)
HCL er en helhedsorienteret måde at se på, hvordan lys og fravær af lys påvirker os mennesker. På nethinden sidder der receptorer, som påvirker udskillelsen af søvnhormonet melatonin (ved lavt lysniveau) og stresshormonet kortisol (ved højt lysniveau). Den kommunikerer også direkte med den del af hjernen, der styrer døgnrytmen og det biologiske ur. Baseret på forskning kan vi skabe belysning, der minder om dagslys, hvilket resulterer i sundere indemiljøer.
Double Dynamic Lighting (DDL)
DDL er et lysdesignkoncept til indendørs belysning, som fokuserer på den psykiske oplevelse af belysningen. Hvordan påvirker forskellige lyssætninger vores velbefindende? Er det muligt at forbedre folks humør og øge deres velbefindende med belysning? Det er et forsøg på at efterligne de skift og den dynamik, der er i det naturlige dagslys udendørs, så man kan skabe mere kreative, stimulerende og aktive indendørsmiljøer.
Melanopic Ratio
Vidste du, at der er en nem måde at beregne, hvor meget lys der kræves på kontoret for at understøtte døgnrytmen? Melanopic Ratio er en faktor, der bruges til at designe lysmiljøer, som tager hensyn til menneskets biologiske behov. Hos Fagerhult oplyser vi Melanopic Ratio for alle vores armaturer. Vi vil gerne gøre det nemt at designe lokaler, hvor man føler sig godt tilpas.
Spar på kræfterne
Den bedste måde, vi kan gøre en forskel på i dag, er ved at mindske energiforbruget, når vores armaturer er i brug. To måder at gøre dette på er at bruge opkoblede armaturer med styring og armaturer med konstant lysstrøm – Constant Light Output (CLO) L100.
Ved at bruge lysstyring med integrerede sensorer i vores kontorarmaturer reduceres udledningen af kuldioxid betydeligt. Hertil kommer, at hvis der anvendes en konstant lysstrøm, dvs. CLO-armaturer med L100, har armaturet samme lysniveau efter flere års brændetid (50.000 – 100.000 timer) som ved idriftsættelse. Man undgår at installere for meget lys og opnår samme vedligeholdelsesfaktor for armaturet. Vi sparer på energien af hensyn til fremtiden.
Platinan
Innovativ og skræddersyet belysning
Platinan er et af vores største innovationsprojekter, som udfordrede os til at tænke i nye baner. For at skabe et minimalistisk og lineært armatur var vi nødt til at finde den perfekte balance mellem design, lyskomfort og energieffektivitet. Med en tæt dialog og ved at tænke helt ud af boksen fandt vi den rette løsning.
Reference
Origin Workspace
Reference
Unilever
Kontakt os, så vi kan tale om dit næste projekt
Vi ved, at udfordringer og behov varierer afhængigt af, hvem du er, og hvilken fase af projektet du arbejder i. Vores indsigt i planlægningsprocessen gør det lettere for dig at gøre det rigtigt.